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e成科技DHR白皮书 · 第1篇:数字化时代下的人才管理

e成

472     132

PDF     13.00M     2019-12-18

报告详情

人工智能、大数据、物联网,当这些名词如正午的阳光一般铺满各路媒体上时,人们都明白了一件事:数字化时代来了!

从外部来看,科技不断创造出新的体验,使得客户的需求快速演变,愈发多样,同时期望值也与日俱增,行业内新的产品与服务层出不穷,企业的战略必须更加高频迭代以应对多样化与深度化的市场环境;

从内部来看,独特的新生代员工逐渐成为了企业的主力,而相对传统的老一代员工也在时代的夹层中自我蜕变,企业需要突破诸多固有的管理范式,为个性化的人才提供管理体系的支撑。

站在当下的时间节点,e成科技专家团队回顾过去展望未来,总结编纂了《e成科技DHR白皮书 · 第1篇:数字化时代下的人才管理》,以期为更多企业的人才管理道路提供些许指引。

本期白皮书梗概:解码人才管理的前世今生,探讨人才管理的应用、价值和困局,揭秘破局之道!

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该报告的发布机构

发布机构 e成
领域 人才管理软件,人力资源管理软件
员工人数 151-500人
服务区域 全国

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